Отдел кадров – это лицо предприятия. Именно с этого подразделения начинается знакомство нового сотрудника с Проектным институтом «СГНХП» ещё на стадии собеседования и заполнения анкеты. Специалисты отдела всегда стараются быть полезными своим коллегам и открытыми для общения. О развитии кадровой службы и ее роли в жизни проектного института мы беседуем с начальником отдела кадров Натальей Фроловой.

Позвольте поздравить Вас с наступающим 2012 годом!
Прошедший год принес нашему институту много новых проектов, часть из них успешно завершены, часть остается в работе. Мы активно развивались: познавали новое, учились, совершенствовали организацию работ, повышали качество подготавливаемых проектов. Важно, что никто не остался в стороне и хочу поблагодарить весь коллектив за слаженную работу.

Профессиональная подготовка персонала, повышение квалификации сотрудников – неотъемлемая часть корпоративной культуры любой компании. Для работодателя важно не только соблюсти нормы трудового законодательства и законодательства в сфере промышленной безопасности, прямо указывающие на то, когда и в каких объемах должны проводиться повышения квалификации для различных категорий сотрудников, но и создать систему совершенствования профессиональных качеств, знаний, учений и навыков своих специалистов. Сформировать внутреннюю культуру компании, направленную на непрерывное обучение и совершенствование.

Специалисты проектного института приняли участие в работе ежегодной отраслевой научно-производственной конференции «Интеграция науки и производства». Конференция собрала широкий круг специалистов-практиков с производств компаний ОАО «Газпром нефтехим Салават», ученых из ведущих республиканских НИИ и ВУЗов, представителей компаний в области нефтехимии и автоматизации.
На пленарном заседании перед широкой аудиторией заместитель генерального директора ОАО «Газпром нефтехим Салават» по развитию Алексей Задорин выступил с докладом о перспективных планах развития предприятий холдинга, и, в частности, о новом проекте – Всероссийском центре газовой химии. Для делегатов проектного института данная информация не является новой – в планах на 2012 год уже стоит ряд проектов, связанных с масштабным новым строительством.

Позвольте поздравить вас с трехлетней годовщиной со дня образования проектного института! Для организации три года деятельности совсем небольшой срок, но за это время мы успели сделать много нужного и полезного: выпустили десятки проектов, в том числе такие важные как установка ЭЛОУ АВТ-6, установка грануляции карбамида, установка очистки фосфорной кислоты, по которым получено положительное заключение Главгосэкспертизы, проект реконструкции ГО-2 и др.
За это время у нас сложились хорошие связи с коллегами из Японии, Германии, Украины. Тесное сотрудничество позволяет нам не только общаться, но и учиться друг у друга. Приятно осознавать, что работа наших специалистов по трехмерному проектированию и моделированию была отмечена на конкурсе компании AVEVA.